[摘要]在户外拓展培训中调动学员的积极性有哪些？
企业在合理安排职工进行野外拓展培训时，很在意的一点便是担心激发不起來学员们的积极主动性，实际上
在户外拓展培训中调动学员的积极性有哪些？
企业在合理安排职工进行野外拓展培训时，很在意的一点便是担心激发不起來学员们的积极主动性，实际上 ，乌鲁木齐拓展培训公司的教练有办法，因为咱们企业的教练都是有很多年的培训工作经验，每一个人都是有自己的技巧，咱们培训的办法与传统模式不太相同，是能够合理有效的激发学员们的积极主动性。
因为拓展训练是团队文化建设，咱们的拓展训练教练会依据不一样的培训对象，针对性地培训，能够合理有效的激发学员们的积极主动性。因为一开始参加培训时，团体人员间彼此之间生疏，破冰则是不错的激发积极主动性的环节。利用肢体接触的方式让学员们们迅速熟知，以休闲娱乐、游戏的方式激发学员们的参加动，以饱满的心理状态对应挑戰。
拓展师能够把握住学员们的心态，依据心理状态合理安排培训。每一个項目结束了后培训师能够作汇总，而且让学员们积极主动共享自己的感受，在无形之中提高培训中的参与度。在拓展培训中激发学员们积极主动性的办法有很多，拓展师要能够把握全场，依据实际情况合理安排培训。培训过程一定要让学员们们主动、自发性的参加其中，如此一来才能够达到共赢的局势。
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